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血液型の強み、血液型をどう活かすか

ここ数年、西洋占星術を学んでいてしみじみ思うのですが、
個を極めるなら、特に身近な大切な人との関係を探るには、
やはり占星術はもの凄く役に立つ気がします。
占星術を学んで本当に家族への見方がだいぶ変わりました。

ただ、占星術は知れば知るほど物凄く複雑で難解です。
本当に人間の内面の奥深さ・複雑さを思い知らされます。

一方で、集団心理の源・・初歩的なコミュニケーション、そういった
分野においては、血液型が役に立つのではと思います。

血液型の場合は、一人より複数、人数が増えれば増えるほど
特徴がより際立ち目立つようになってくる・・たとえば男女の
場合でも数が増えるだけ、男性の集団と女性の集団では、
各々の持つ共通項がより強調され、結果として違いが明確に
くっきりはっきり浮かび上がるのと同じです。

すなわち血液型で、個人を推し量ることはたかが知れていて
限界があるけれど、集団として、組織としての特性を割り出し、
組織としての運営や戦略を練るうえでは、そこそこ役に立つの
ではないかと思います。

しかも男女の場合の“2”よりも、血液型の“4”の方が
より汎用性が高いのじゃないかと思います。

ここで誤解のないよう付け加えておきますけど、私が言って
るのは、個人の配置(採用や人事)のことではありません。
組織をどう運営してゆくか、会社の部署から、楽団、スポーツ
チームに至るまで、あらゆる集団の指導、統率するうえでの
ことを言っております。

どこかの兵法論・・「敵を知り、己を知れば・・」の論理です。

O型としては、このあたりの実用性・利便性をいかにして
アップさせるか・・
ここ数年でだいぶテーマというか、進むべき方向性が見えて
きたので、その辺に的を絞って今後も精進してゆきたいです。
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